Největší paradox bohatství? Budete překvapeni, ale i většina opravdu bohatých jej zcela přehlíží a nechápe
Změna je konstantním a neustále probíhajícím procesem v životě každého člověka. Měníme svůj vkus, jídelníček, životní styl, přátele. Je proto zajímavé, že většina z nás zároveň téměř nikdy nemění to, jak nakládáme s našimi penězi a časem.
2 akcie budoucnosti, které dnes čelí výprodejům a ztratily již 40 % hodnoty. Ideální čas k nákupu?
Byť je technologický index Nasdaq aktuálně jen nějakých 5 % pod svým historickým maximem, na trhu se to hemží technologickými růstovými akciemi, které se z nedávných výprodejů stále nevzpamatovaly. Jako tyhle dvě potenciálně revoluční společnosti.
Čeká akciový trh krach? Tato trojice důvodů jej může teoreticky spustit již během následujících 3 měsíců!
Investoři jsou jedna z mála skupin obyvatelstva, která za loňský rok vděčí skutečně mnohému. Po jarním propadu o 34 % index S&P 500 od 23.3. do konce roku přidal přes 75 % a vykouzlil na obchodních účtech akcionářům i nováčkům solidní zisky.
Zvažujete nákup bitcoinu? Odpovědi na 5 největších obav, nad kterými nyní pravděpodobně přemýšlíte
Bitcoin má za sebou v posledních 12 měsících masivní růst, stále více lidí jej začíná řešit a největší krypto-býci navíc opakují, že "tohle je teprve začátek". Pokud vás tato euforie také zastihla, možná teď řešíte některou z těchto palčivých otázek.
Tento článek vás naučí přemýšlet jako Warren Buffett (aktuálně se to může hodit)
Nejdřív se s vámi podělím o krátkou historku. Když se poprvé setkali Bill Gates a Warren Buffett, Gatesova matka se zeptala všech u stolu, co bylo nejdůležitějším faktorem jejich úspěchu. Gates a Buffett oba odpověděli stejně: „soustředění“.
50 % uživatelů Warengo čeká do konce roku Home Office a 30 % doma sedí hůř než v kanceláři. Existuje řešení?
Minulý týden jsme v newsletteru těch z vás, jež aktuálně pracují na home office, ptali, jak jejich domácí pracovní místo vypadá a zda jste s ním po všech stránkách spokojení. Výsledky průzkumu jsou více než zajímavé.
Káva z vás pravděpodobně opravdu může udělat produktivnější a schopnější lidi a hlavně - lídry
Beethoven, Napoleon, Voltaire, Reagan... nebo Oprah. Tihle všichni byli a jsou mimo své nekonečné seznamy úspěchů i vášnivými a častými konzumenty kávy. Náhoda? Nemyslím si!
Automatizace a digitalizace - začněte malými krůčky
Je to nevyhnutelné. Automatizace, digitalizace, roboti nahrazující lidskou sílu, to jsou stále častější témata a čím dál více si uvědomujeme, že je nezbytné udělat první kroky. Ale jaké to jsou?
Intrastateu.com: Zbytečné výdaje v logistice lze snížit téměř okamžitě
Firmy mají za sebou snad nejtěžší zkoušku udržitelnosti svého byznysu. Dá se říct, že nyní jsou všichni na jedné startovní čáře a je na každém, jak tuto situaci využije.
Problémy se zlozvyky po ránu? Jakým ranním návykům se vyhýbají úspěšní lídři
7 ranních návyků, které mají negativní účinek na vaši výkonnost. Pokud se jim vyvarujete, posunete vlastní produktivitu na zcela novou úroveň!
Jak uplatnit 7 návyků skutečně efektivních lidí v současné době výzev a nejistoty
V době velké nejistoty a rychlých změn se organizace, týmy a zaměstnanci prostě snaží přežít. Potřeba efektivního vedení nebyla nikdy větší. Pojďme se podívat na 7 šikovných návyků, které vám v současnosti nesmírně pomůžou.
7 tajemství Slacku, které změní způsob, jakým budete od nynějška s kolegy komunikovat (2/2)
Věřím tomu, že mnoho z vás se v posledních měsících díky home office a zavřeným kancelářím stalo mnohem aktivnějšími či zcela novými uživateli Slacku. Těchto 7 možností jeho používání však většina z vás pravděpodobně nezná, byť jsou hodně užitečné.
7 tajemství Slacku, které změní způsob, jakým budete od nynějška s kolegy komunikovat (1/2)
Věřím tomu, že mnoho z vás se v posledních měsících díky home office a zavřeným kancelářím stalo mnohem aktivnějšími či zcela novými uživateli Slacku. Těchto 7 možností jeho používání však většina z vás pravděpodobně nezná, byť jsou hodně užitečné.
Jak zvýšit efektivitu ve firmě o 100 %?
Doba je teď taková: nestabilní, nepředvídatelná, „po-koronová“. Je velká škoda, že peníze v krizových dobách chybí zejména v těch oblastech, kde by mohly pomoct situaci zvrátit.
Pracovníci budou kvůli koronaviru v roce 2021 výrazně produktivnější, než byli v roce 2019
Pravidla společenského odstupu chtě nechtě donutí všechny společnosti, aby nejpozději do konce roku změnily svou pracovní kulturu. Paradoxem bude, že tyto změny budou mít ve firmách za následek lepší produktivitu a efektivitu práce.