Amazon přidal skladníkům dolar na hodinu. Zaplatí to z tržeb za necelý den
Zvýšení mezd ve skladech a na rozvozu stojí Amazon 1,5 miliardy dolarů. Zní to jako hodně peněz, jenže firma tolik utrží dřív, než skončí jedna směna. Na datová centra letos pošle skoro 150krát víc.

Foto: ChatGPT
Klíčové body
- Amazon zvyšuje mzdy skladníkům o dolar na hodinu, nástupní mzda stoupá na 20 dolarů.
- Celý balík opatření vyjde na 1,5 miliardy dolarů, což firma vydělá za necelý den tržeb.
- Amazon letos plánuje investovat 220 miliard dolarů do datových center a AI čipů, tedy 147krát více než do mezd.
Amazon $AMZN ve středu oznámil, že zaměstnancům v amerických skladech, třídicích centrech a na rozvozu balíků přidá jeden dolar na hodinu. Nástupní mzda pro plný úvazek se tím zvedá na 20 dolarů za hodinu, průměr napříč provozem stoupá na necelých 24 dolarů. Když k tomu firma připočte hodnotu zdravotního pojištění, Prime členství a dalších benefitů, dostává se podle vlastních slov na více než 32 dolarů za hodinu.
K tomu přibývají dvě novinky. Od 1. října dostanou všichni američtí zaměstnanci slevu 20 % na nákupy v kamenných prodejnách Whole Foods a 10 % na potraviny objednané online. A od konce roku začne Amazon nabízet i vlastní bankovní program Day 1 Financial, tedy účty bez poplatků a bez požadavku na úvěrovou historii, vedené u družstevní záložny First Tech Federal Credit Union.
Celý balík vyjde firmu na více než 1,5 miliardy dolarů. Pro rodinu skladníka to znamená zhruba 2 000 dolarů ročně navíc před zdaněním. Pro Amazon to znamená něco úplně jiného.
Kolik je 1,5 miliardy, když utržíte 200 miliard za kvartál
Tady se vyplatí zastavit u čísel. Amazon ve druhém čtvrtletí utržil 200,6 miliardy dolarů, poprvé v historii přes 200 miliard za jediný kvartál. To je přibližně 2,2 miliardy dolarů za každý den. Roční náklad na zvýšení mezd tak firma vybere za necelých 24 hodin provozu.
Ještě názornější je porovnání s provozním ziskem. Ten činil za tři měsíce 27,5 miliardy dolarů, meziročně o 43 % víc. Zvýšení mezd tedy odpovídá zisku za zhruba pět dní. Čistý zisk 62,6 miliardy dolarů je navíc nafouknutý jednorázovým přeceněním podílu v Anthropicu za 53,4 miliardy, ale i bez něj je 1,5 miliardy drobná položka.
A pak je tu investiční rozpočet. Amazon letos plánuje utratit 220 miliard dolarů především na datová centra a čipy pro umělou inteligenci. Do serverů tak poteče zhruba 147krát víc než do výplat lidí, kteří balí zásilky.
"Když započítáte hodnotu našich benefitů, které patří k nejlepším v oboru, průměrná celková odměna vychází na více než 32 dolarů za hodinu."
Udit Madan, senior viceprezident Amazonu pro globální provoz
Zářijový rituál před vánoční špičkou
Kdo Amazon sleduje delší dobu, ví, že zvyšování mezd přichází pravidelně na podzim. V roce 2018 Jeff Bezos zavedl minimum 15 dolarů za hodinu, v roce 2022 průměrná nástupní mzda překročila 19 dolarů a loni v září firma zvedla průměr na 23 dolarů a snížila cenu základního zdravotního plánu na 5 dolarů týdně. Letošní krok je jen dalším dílem téhle série.
Načasování není náhoda. Za tři týdny startuje akce Prime Big Deal Days a hned po ní nejsilnější období roku. Amazon je druhým největším soukromým zaměstnavatelem ve Spojených státech a před sezónou potřebuje nabrat stovky tisíc brigádníků. Dolar navíc je v tomhle světle spíš náborový argument než projev štědrosti.
Podle přehledu agentury Reuters začíná Walmart $WMT v USA na 14 dolarech za hodinu a Target $TGT na 15 dolarech, zatímco Costco $COST loni posunulo vstupní mzdu rovněž na 20 dolarů. Amazon se tedy drží na horní hraně toho, co velký americký maloobchod platí lidem bez praxe.
Dolar pro sklady, výpovědi pro kanceláře
Zajímavější než samotná částka je kontrast s tím, co se v Amazonu dělo posledních dvanáct měsíců. Mezi říjnem 2025 a lednem 2026 firma zrušila 30 000 kancelářských míst, což je největší propouštění v její historii a zhruba desetina lidí v administrativě a vývoji. Zasáhlo to AWS, divizi Alexa, Prime Video i personální oddělení.
Generální ředitel Andy Jassy dal už v červnu 2025 v dopise zaměstnancům najevo, kam firma směřuje. Umělá inteligence má podle něj postupně zmenšit počet lidí v kancelářích a Amazon má fungovat jako "největší startup na světě".
"Budeme potřebovat méně lidí na některé z prací, které se dělají dnes, a více lidí na jiné typy práce."
Andy Jassy, generální ředitel Amazonu
Vzniká tak dvourychlostní firma. Programátory, marketéry a manažery středních pater nahrazují modely a agenti. Skladníky a řidiče zatím ne, protože poslední metry k zákazníkovi a manipulace s různorodým zbožím jsou pro roboty stále drahé nebo nemožné. Právě proto dostávají tito lidé přidáno, zatímco jejich kolegové z open spaců dostávají odstupné.
Co to říká o akcii
Pro akcionáře je mzdová zpráva sama o sobě nezajímavá, na kurz nemá vliv. Akcie $AMZN se ve středu obchodovaly kolem 248 dolarů, což je přibližně 13 % pod srpnovým rekordem 287,20 dolaru a P/E se pohybuje kolem 20. Skutečné otázky, které trh řeší, leží úplně jinde.
Tou první je AWS. Cloudová divize rostla ve druhém kvartálu o 37 %, nejrychleji za čtyři a půl roku, s provozní marží 39 %. Tou druhou je cena, kterou za AI expanzi Amazon platí: volný peněžní tok za posledních dvanáct měsíců skončil v minusu 7,6 miliardy dolarů, protože kapitálové výdaje meziročně vyskočily o 66 miliard.
"AWS zažívá boom, ve druhém kvartálu rostlo meziročně o 36,7 %, což je náš nejrychlejší růst za 18 kvartálů."
Andy Jassy, generální ředitel Amazonu
Z tohoto pohledu je dolar na hodinu pro skladníky nejlevnější pojistka, jakou si Amazon může koupit. Za zlomek jednodenních tržeb si zajistí, že vánoční mašina pojede bez výpadků, odbory nedostanou novou munici a firma bude moci dál tvrdit, že platí nejlépe v oboru. Zbytek peněz, tedy ty stovky miliard, jde tam, kde Amazon vidí svou budoucnost. A ta podle všeho nestojí na lidech s vozíkem, ale na serverech.
Než uděláš další krok
Tenhle článek ber jako jeden dílek skládačky, ne jako pokyn k akci. Neinvestuj podle jediné zprávy - udělej si vlastní analýzu. A jestli nevíš, jak na ni, krok za krokem tě to naučíme v naší Akademii.
Otevřít AkademiiTento článek byl vytvořen v souladu s redakčními standardy Warengo.



