Co neměříš, to neřídíš....Personální controlling
Aneb pokud chcete být opravdovým partnerem managementu firmy, musíte mluvit řečí jejich kmene… řečí čísel.
Aneb pokud chcete být opravdovým partnerem managementu firmy, musíte mluvit řečí jejich kmene… řečí čísel.
Stovky rozhovorů s HR ohledně překážkách způsobených krizí a nouzovým stavem obecně. A tohle je výsledek: 3 klíčové pilíře, o které se opřít. Doplněné o 3 tipy, jak s těmito výzvami bojovat. Inspirujte se u HR!
Žijeme složité období. Po letech hostiny nastane doba utahování opasků. Doposud bylo těžké sehnat zaměstnance. Teď se nejspíš situace obrátí. Víme, čím vším je pro člověka práce?
Společnost v tuto chvíli prochází masivní sociální a ekonomickou transformací (krize), která povede k přechodu k digitalizované a robotizované společnosti. Cesta z krize vede přes „Aplikovanou kreativitu“.
Uvědomujeme si, že současná situace je nepříznivá pro většinu firem. Nikdo dnes neví, jak dlouho mimořádná opatření potrvají, a jaký bude skutečný dopad na firmy a podnikání.
