1 minuta čtení

Den zdravotního volna - SICK DAYS ?

Benefit, který zaměstnavatel poskytuje svým zaměstnancům, má své náležitosti. Přečtěte si o nich níže.

? pracovní volno je poskytováno ke zdravotním účelům - k vyřešení náhlé zdravotní indispozice zaměstnance 

? tento den pracovního volna NENÍ určen k relaxaci, sportovním činnostem, nakupování, vyřizování záležitostí na úřadech ❌⛳️ 

? po jeho dobu poskytuje zaměstnavatel náhradu mzdy nebo platu ✅ 

? rozsah může být sjednán v kolektivní smlouvě nebo stanoven ve vnitřním předpisu zaměstnavatele (zpravidla se jedná o 3 až 5 dnů v průběhu kalendářního roku) 

? v případě zjištění zneužití by mohlo dojít podle předem daných pravidel k neposkytnutí nebo snížení náhrady mzdy 

? zaměstnavatel musí dodržovat zásadu rovnosti - pokud volno zavede, musí poskytnout všem zaměstnancům stejný počet sick days

#sickdays #jcnews #jctips #zaměstnanci #zaměstnavatelé #employers #employment #employees #mzdy #personalistika #legislativa #právo

Hodnocení: +10
Pro přidání komentáře se přihlaste nebo zaregistrujte.