Když se ponoříte do hledání pravdy o tom, co dělá výborné lídry tak úspěšnými, chtě nechtě se neustále budete vracet k jedné skutečnosti, která je v přímém rozporu se všemi znaky neschopných lídrů: Dobrým vedoucím a manažerům jde v první řadě o vyslyšení potřeb podřízených, aby jim mohli vytvořit podmínky, ve kterých budou moci dosáhnout svého maximálního potenciálu.
A další pravda, která jde v mnohém proti typickým aspektům špatného #vedeni, zní takto: Pokud jsou do manažérských rolí povyšování jedinci, kteří sice dosahují vysoké…
Přihlaste se a získejte zdarma přístup ke kompletnímu obsahu Warengo!
Přihlásit se
Zaregistrovat se
Přihlásit se přes Gmail
Přihlásit se přes LinkedIn
Přihlášením souhlasíte s podmínkami ochrany osobních údajů
